Leraren die gelukkig zijn in hun werk zijn goud waard voor de school. Ze zijn actiever, productiever en minder vaak ziek. Scholen met gelukkige leraren hebben minder moeite om vacatures in te vullen en leraren te behouden. Hoe kunnen besturen en schoolleiders meer sturen op de factor ‘werkgeluk’? Hoe kan de (g)mr een bijdrage leveren … More Werkgeluk. Gemotiveerde leraren voelen zich gezien, erkend en ervaren meer werkgeluk